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歐洲夏季休假？外貿(mào)人應(yīng)如何應(yīng)對？

歐洲人普遍喜歡休假是因?yàn)樵跉W洲，休假被視為一種工作和生活平衡的重要組成部分。許多歐洲國家有法律規(guī)定的帶薪年假，使得員工可以享受相對較長的休假時間。此外，歐洲文化中也重視休閑和放松，認(rèn)為休假對于身心健康和家庭關(guān)系的維持非常重要。在夏季，許多歐洲國家進(jìn)入淡季，這給我們外貿(mào)人帶來了一些挑戰(zhàn)。

NO.1? ?歐洲部分國家放假時間

歐洲各國法律中對于休假的具體時間其實(shí)都沒有明確規(guī)定，大多數(shù)人還是會不約而同的選擇了在夏季統(tǒng)一休假。

夏季休假使得歐洲人能夠更好地平衡工作和生活。休假提供了放松、恢復(fù)和重新充電的機(jī)會，有助于減輕工作壓力，增加工作效率和生產(chǎn)力。也是與家人和朋友共度寶貴時光的好機(jī)會，歐洲人傾向于在夏季期間組織家庭聚會、度假旅行和戶外活動。大量人們的休假需求刺激了旅游業(yè)的繁榮，旅游景點(diǎn)、酒店、餐飲等行業(yè)在夏季期間迎來客流高峰，帶動了旅游經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

歐洲部分國家假期安排：

英國：通常在7月底或者8月初開始休假，為期一個月

德國：7、8、9月開始輪休，一般為期2-3周。德國人休假最大特點(diǎn)是靈活，德國政府獎勵人們帶薪休假

法國：通常集中在七月和八月，一般2周以上。德國人普遍享有至少20天的帶薪年假，加上法定節(jié)假日、雙休日等，法國人每年大約有150天不用工作。法國是世界上節(jié)假日最長的國家

意大利：主要是在8月，大部分城市會變得相對冷清

波蘭：7月初至7月底

荷蘭：7月初至8月初。不同工種休假不同，荷蘭法律有明確規(guī)定

比利時：7月中旬至8月初。比利時人也有“搭橋”習(xí)慣，連休4天的長周末也不鮮見

捷克：7月初至8月底(輪休一般,7月12至8月8日)

挪威：7月至9月輪休，為期一個月

芬蘭：一般從仲夏節(jié)（6月20日至26日）開始，為期3-4周

西班牙：7月7日至8月4日，八月是西班牙的主要休假月份，許多企業(yè)和商店會關(guān)閉一段時間

葡萄牙：7月14至7月27

瑞士：7月初至7月底

丹麥：一般7月底休完，一般是3周

匈牙利：7月初至8月底，一般2周至1個月

斯洛文尼亞：從7月1日到9月結(jié)束

希臘：8月初至8月底，一個月

冰島：7月初至9月，國會都會進(jìn)入夏季休假

NO.2? 如何應(yīng)對夏季休假

“中國人民勤勞奮進(jìn)，歐洲人民熱愛休假”這句話一直是外貿(mào)人的痛，面對歐洲國家夏季休假，外貿(mào)人應(yīng)該如何應(yīng)對：

  • 在客戶休假前，把手頭上正在生產(chǎn)的訂單、出貨細(xì)節(jié)等向客戶一一確認(rèn)，否則會耽誤生產(chǎn)和發(fā)貨；
  • 合作中的客戶，務(wù)必找客戶要一個如果出現(xiàn)緊急情況可以聯(lián)系上的聯(lián)系方式，防范未然；
  • 詢價了解中的客戶，從客戶角度出發(fā)，盡量引導(dǎo)休假前下單；
  • 了解客戶休假安排，方便及時進(jìn)行跟進(jìn)對接；
  • 可以趁這個機(jī)會，提升自己，之前沒時間處理的事情可以安排起來；
  • 利用這段時間拓展下其他美洲、亞洲、非洲等國家潛在客戶；

外貿(mào)推廣策略上，我們可以做以下應(yīng)對策略：

1. 不同歐洲國家的休假時間可能存在差異，了解目標(biāo)市場的休假習(xí)慣是十分重要的。根據(jù)休假時間，合理安排廣告推廣計劃，結(jié)合自身情況減少休假高峰期廣告投放預(yù)算；

2. 在休假季節(jié)之前，加大廣告推廣力度，提前引起目標(biāo)受眾的興趣和關(guān)注。通過提前投放廣告、預(yù)告活動或者特別優(yōu)惠，吸引潛在客戶的注意力。

3. 休假期間由于市場活動減少，可以考慮調(diào)整推廣渠道和方式，以確保目標(biāo)受眾的覆蓋率。利用不同的廣告平臺，如Facebook、Tiktok、YouTube等，以覆蓋更廣泛的受眾群體。

歐洲國家夏季休假，可能會引起外貿(mào)人恐慌，其實(shí)不必過于擔(dān)心，外貿(mào)淡季是一個相對概念，主要是針對以歐洲市場為主的外貿(mào)企業(yè)來說的。對于以美洲、非洲、亞洲國家為主要市場的企業(yè)來說，七八月份是正常的銷售季節(jié)。

 

小編寄語

7、8月份并不是全世界的假期，只是歐洲客戶比較習(xí)慣在這個時間段休假。在休假前他們會把談好的訂單下好，然后再去度假，并不是都集中在一段時間去，休假時間的長短也不同，一般會采取輪休制度，公司會有人值班。面對歐美客戶夏季休假，我們只需要冷靜面對，根據(jù)所處行業(yè)和目標(biāo)市場的特點(diǎn)，制定相應(yīng)的策略。

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